Mentoring kan forbedre adgangen til viden, netværk og udviklingsmuligheder for personer, der møder ekstra sociale eller professionelle barrierer. Her finder du programmer med fokus på diversitet, inklusion og lige muligheder, blandt andet for migranter, flygtninge, personer med handicap og andre underrepræsenterede grupper.
Danmark
DK-UA Career HUB Mentorprogram er et bredere program hos Bevar Ukraine for ukrainske fagprofessionelle i Danmark og mentorer med erfaring fra det danske arbejdsmarked, hvor struktureret mentoring er en klart defineret del af tilbuddet. DK-UA Career HUB gennemfører sin femte runde i 2026 og omfatter individuel mentoring fra erfarne specialister i Danmark som en del af et bredere beskæftigelsesprogram.
Hvem er det for? Ukrainske fagprofessionelle i Danmark og mentorer med erfaring fra det danske arbejdsmarked
Danmark
Et mentorinitiativ hos Aarhus University for adjunkter, forskere og postdocs med lektorer eller mere seniorforskere som mentorer. Ordningen går på tværs af fakulteter og matcher yngre forskere med mere senior akademikere, med HR involveret i programstrukturen.
Hvem er det for? Adjunkter, forskere og postdocs med lektorer eller mere seniorforskere som mentorer
Danmark
Et mentorinitiativ hos Café Exit for personer på vej ud af fængsel og mentorer med erfaring fra arbejdsmarkedet. Netværksmentorforløbet varer mindst et år. De frivillige forberedes til en rolle med fokus på overgangen fra fængsel mod beskæftigelse.
Hvem er det for? Personer på vej ud af fængsel og mentorer med erfaring fra arbejdsmarkedet
Danmark
Et mentorinitiativ hos City of Copenhagen / Greater Copenhagen partners for internationale studerende og professionelle mentorer i Greater Copenhagen. Programmet 2026/27 løber fra oktober til maj; hver deltager matches med en karrierementor og deltager desuden i karriereseminarer.
Hvem er det for? Internationale studerende og professionelle mentorer i Greater Copenhagen
Danmark
Mentoring organiseret af Aarhus BSS, Aarhus University for internationale full-degree-studerende og professionelle mentorer. Forløbet 2026/27 løber fra november til maj og omfatter normalt 3–5 møder; en mentor støtter typisk en eller to studerende.
Hvem er det for? Internationale full-degree-studerende og professionelle mentorer
Danmark
Erhverv Aarhus / Interreg Work Without Borders tilbyder Internationalt Mentornetværk til internationale kandidater og fagprofessionelle samt lokale mentorer. Den aktuelle runde starter den 16. september 2026 og omfatter tre fælles møder ved siden af den individuelle mentorrelation.
Hvem er det for? Internationale kandidater og fagprofessionelle samt lokale mentorer
Danmark
Et mentorinitiativ hos KVINFO for kvinder med etnisk minoritetsbaggrund og frivillige professionelle mentorer. Mentorpar mødes normalt en eller to gange om måneden i en periode på 4–12 måneder.
Hvem er det for? Kvinder med etnisk minoritetsbaggrund og frivillige professionelle mentorer
Danmark
Mentor Programme er et bredere program hos HackYourFuture Denmark for flygtninge, migranter og andre deltagere med barrierer for at komme ind i IT-branchen, hvor struktureret mentoring er en klart defineret del af tilbuddet. Mentoring er integreret i HackYourFutures 34-ugers læringsprogram; nogle mentorforløb kan være organiseret for grupper og ikke kun som 1:1.
Hvem er det for? Flygtninge, migranter og andre deltagere med barrierer for at komme ind i IT-branchen
Danmark
Et mentorinitiativ hos University of Southern Denmark (SDU) – SUND for ph.d.-studerende og postdocs med seniorforskere som mentorer. Dette er et gruppe-mentorforløb med én senior mentor og 4–5 mentees, fem møder og supplerende seminarer i løbet af året.
Hvem er det for? Ph.d.-studerende og postdocs med seniorforskere som mentorer
Danmark
MentornetCPH er et mentorprogram hos Dansk Flygtningehjælp (DRC) for flygtninge og personer med etnisk minoritetsbaggrund samt frivillige mentorer. MentornetCPH er et seksmåneders program med koordinatorer, matchning og opfølgning; mentorpar mødes normalt hver anden uge.
Hvem er det for? Flygtninge og personer med etnisk minoritetsbaggrund samt frivillige mentorer
Danmark
LGBT Asylum tilbyder Mentorship Programme for LGBTQI+ refugees til LGBTQI+-flygtninge og lokale beboere som mentorer. Programmet etablerer 1:1-mentorrelationer for LGBTQI+-flygtninge og rekrutterer mentorer fra lokalsamfundet. Ordningen præsenteres som et struktureret mentorforløb og ikke blot som uformel kontakt.
Hvem er det for? LGBTQI+-flygtninge og lokale beboere som mentorer
Danmark
Mentorstøtte er et mentorprogram hos Dansk Flygtningehjælp (DRC) for flygtninge og personer med etnisk minoritetsbaggrund, der søger job eller uddannelse. DRC rekrutterer og matcher deltagere til 1:1-mentoring med fokus på job og uddannelse.
Hvem er det for? Flygtninge og personer med etnisk minoritetsbaggrund, der søger job eller uddannelse
Danmark
Et mentorinitiativ hos ProWoc for women of colour, der udvikler deres karriere i Danmark. Programmet varer seks måneder, omfatter mindst fire mentormøder og suppleres af tilbagevendende fællesskabsarrangementer.
Hvem er det for? Women of colour, der udvikler deres karriere i Danmark
Danmark
LGBT+HUSET Aarhus tilbyder Queer to Queer til queer unge på 16–26 år og mentorer. Deltagerne mødes normalt cirka to gange om måneden, og relationen evalueres efter seks måneder.
Hvem er det for? Queer unge på 16–26 år og mentorer
Danmark
Et mentorinitiativ hos Foreningen Grønlandske Børn for unge grønlændere på 14–25 år og lokale mentorer. SULUK arbejder i fem byer og kombinerer central matchning med lokal koordinering.
Hvem er det for? Unge grønlændere på 14–25 år og lokale mentorer
